Specialist Employee Benefits

• Meijers, Van Heuven Goedhartlaan 935, 1181 LD Amstelveen

Ben jij zelfstandig, proactief en weet jij maximale toegevoegde waarde te leveren voor onze groot zakelijke klanten? Heb jij passie voor het vak Employee Benefits en zie jij het als een uitdaging om onze dienstverlening continue te verbeteren en onze klanttevredenheid te vergroten? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Specialist Employee Benefits adviseer en beheer jij onze middelgrote en grote relaties op een proactieve wijze. Je inventariseert, beoordeelt en analyseert de behoefte van de klant zodat er een passend advies kan worden uitgebracht. Ook adviseer je onze klanten over rekenkundige en juridische employee benefits vraagstukken. Daarnaast onderhandel jij over offertes met pensioenuitvoerders en verzekeraars en vind je het leuk om marktontwikkelingen bij te houden en (wets-)wijzigingen te communiceren naar de klant. Naast bovenstaande bezoek je ook regelmatig klanten waarbij de CEO, CFO, CPO en de ondernemingsraad jouw gesprekspartner zijn.

Succes krijg je met jouw uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden. Je legt makkelijk contact en laat je niet snel uit het veld slaan. Je bent in staat om wensen en behoeften van de klant te signaleren en een passende oplossing te realiseren. Daarbij verlies je nooit het commercieel oogpunt.

Bij Meijers waarderen wij Executiekracht & Vrij denken. Door onze klantgerichte dienstverlening geleverd door vakkundige medewerkers groeien wij. Als familiebedrijf staat het gezamenlijk bouwen aan relaties bovenaan. Zo is Meijers gegroeid en daar zijn wij trots op. De ideale kandidaat deelt deze waarde. Net zo belangrijk is een authentieke ‘drive vanuit het hart’. En met deze passie voor je vak draag je bij aan duurzame continuïteit voor jezelf, je collega’s, de klanten en het bedrijf.

Het begint bij jou

Ben jij de Specialist Employee Benefits die wij zoeken? Solliciteren kan via onderstaande formulier, upload je cv met een korte motivatie. 

Heb je nog vragen? Stel ze gerust! Neem contact op met Danielle Rijkmans (HR Business Partner), via 06 148 86 726.

Sollicitanten die wij uitnodigen voor een arbeidsvoorwaardengesprek, worden na dit gesprek gescreend. Wij gaan ervan uit dat je wilt deelnemen aan deze screening als je solliciteert op deze vacature. Zonder screening is het helaas niet mogelijk om deze functie te vervullen.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.